Tijdens de tweedaagse intensieve workshop zullen de deelnemers worden uitgedaagd helder te krijgen wat zij echt belangrijk vinden in hun werk. In kleine groepen (6 tot 8 deelnemers) wordt in samenwerking met 2 trainers nader ingegaan op individuele vraagstukken.

Om antwoord te krijgen op deze vraagstukken maken de deelnemers op de eerste dag een analyse van wat ze een (nieuwe) werkgever precies te bieden hebben. Verder wordt er gewerkt aan een heldere analyse van een ieders unieke persoonlijke eigenschappen en vaardigheden.
Ook komt de inhoud en presentatie van het curriculum vitae uitgebreid aan de orde en wordt er nader ingegaan op de digitale netwerk- en sollicitatiemogelijkheden.

De tweede dag is veel meer gericht op de baan/baanverwerving. Er wordt gekeken welke factoren en randvoorwaarden specifiek van belang zijn in een baan.

Daarnaast leren deelnemers hoe zij zichzelf het beste op een natuurlijke manier op de arbeidsmarkt kunnen presenteren. De workshop wordt afgerond met een plan van aanpak, waarin is opgenomen welke concrete stappen eenieder zal gaan nemen.